ODBOROVÝ ZVÄZ KOVO
Miletičova 24, 815 70 Bratislava 1
0421-2-32441 174 info@ozkovo.sk





*** OZ KOVO V ULICIACH AJ V ŽILINE, BANSKEJ BYSTRICI A POPRADE***   *** ROZBIEHAME KAMPAŇ NA ZMENU DÔCHODKOVÉHO SYSTÉMU #SkorDoDochodku ***  *** PRIPRAVUJEME ĎALŠÍ POCHOD V KAMPANI #ZaVyššieMzdy V POPRADE ***  *** "TAM KDE SA KOMUNIKUJE, SA DÁ NÁJSŤ RIEŠENIE" - EMIL MACHYNA V TA3 *** 
Vyhľadať: 
AKTUALITY

NÁVŠTEVY 
Celkovo: 370959
Dnes: 35
Užívateľov online: 1
PRIHLÁSENIE 
Prihlasovacie meno:
Heslo:
ŠTÚROVO 
KRPÁČOVO 
             Víkend na chate
PLANEO elektro / Quick time 

Štrajk v bratislavskom Volkswagene Slovakia skončil, hovoriť o úspechu je nadsadené 

Nová kolektívna zmluva v bratislavskom Volkswagene Slovakia ponúka zamestnancom len 5,5% navýšenie miezd ročne. Hovoriť o úspechu je nadsadené!

Po šiestich dňoch ostrého štrajku v bratislavskej automobilovej spoločnosti Volkswagen Slovakia sa v nedeľu, 25. júna 2017, zástupcovia zamestnávateľa a predstavitelia Moderných odborov Volkswagen (MOV) dohodli na znení novej kolektívnej zmluvy, platnej až do augusta 2019. Predseda OZ KOVO Emil Machyna ocenil vôľu štrajkujúcich, postaviť sa za svoje mzdy. K zverejnenému výsledku je však skeptický: „Aj napriek deklarovanej spokojnosti predsedu MOV, Z. Smolinského, si však treba tieto výsledky rozmeniť na drobné a tak ich odinterpretovať štrajkujúcim, ktorí by sa s dohodou zmluvných partnerom mali stotožniť.“

Podľa zverejnených výsledkov sa majú tabuľkové tarifné mzdy zamestnancov k 1. júnu 2017 zvýšiť o 4,7% - čo je zhruba tretina z pôvodnej požiadavky MOV. Od začiatku budúceho roka sa potom majú mzdy zvýšiť o ďalších 4,7 % a od 1. novembra 2018 do 31. augusta 2019  o ďalších  4,1 %,. Navyše zamestnanci dostanú jednorazovú 500 eurovú odmenu.

„Keď si to rozmeníme na drobné, tak to navýšenie v konečnom dôsledku predstavuje 5,5% na rok, keďže zmluva má byť uzatvorená na 2 a pol roka. To je oproti ich pôvodnému návrhu – navýšiť mzdy o 16 percent na rok – zo strany MOV výrazný kompromis v neprospech zamestnancov a ich mzdy sa oproti pôvodným návrhom zamestnávateľa reálne zvýšia cca o 0,6 %, čo pre firmu Volkswagen naozaj nebude bolestné“, skonštatoval E. Machyna a pokračoval:  Napr. v žilinskej KII sa podarilo v tomto roku  dojednať  8,8 percentné navýšenie pre výrobných zamestnancov z požadovaných 10%, čo považujeme za úspešný výsledok.“ A dodal: „Po takomto nie celkom úspešnom kolektívnom vyjednávaní bude náročné upraviť vzťahy nielen medzi vedením a odbormi, ale aj medzi samotnými zamestnancami, nakoľko výbor MOV odsúhlasil konečný výsledok bez ich mandátu.“

Rovnako otáznou zostáva skutočnosť, či bol dobrý nápad uzatvárať kolektívnu zmluvu na také dlhé obdobie. Ako podotkol predseda OZ KOVO:Tlak na zvýšenie miezd na Slovensku neustále rastie a s príchodom ďalšej automobilky Jaguar Land Rover budú mzdové nároky - najmä v automobilovom priemysle - ešte výraznejšie.“ Aj preto sa podľa neho mala kolektívna zmluva uzavrieť na kratšie obdobie, aby zostal voľný vyjednávací priestor. 

Je dobré, keď sa nakoniec podarí nájsť kompromis a štrajk sa ukončí spoločnou dohodu,“ skonštatoval na záver predseda OZ KOVO, Emil Machyna: „dohoda by však mala byť kompromisom pre obe strany. V tomto prípade to tak výhodne zamestnancov Volkswagenu Slovakia nevidím, ale som rád, že sa tak, ako aj v iných podnikoch na Slovensku, dokázali postaviť za svoje práva.“

 


27.06.2017 Zavrieť článok Anita Fáková

:

 


previous year  previous month august 2017 next month  next year  
Po Ut St Št Pi So Ne
31 1 2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13
14 15 16 17 18 19 20
21 22 23 24 25 26 27
28 29 30 31 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10

Dnes je utorok, 22.8.2017
Meniny má Tichomír,
zajtra Filip

TIEŽ NÁS NÁJDETE NA 
 
 








     
  Created by www.elprins.sk. ADALUNA c.m.s. (c) 2010. All rights reserved.